谷歌副总裁将写书记录谷歌文化

谷歌产品总监乔纳森·罗森博格(Jonathan Rosenberg)谷歌产品副总裁乔纳森·罗森博格(Jonathan Rosenberg)

新浪科技讯 北京时间4月5日下午消息,即将离职的谷歌产品高级副总裁乔纳森·罗森博格(Jonathan Rosenberg)将与该公司前CEO埃里克·施密特(Eric Schmidt)共同撰写一本有关谷歌原则、价值和文化的书。

在接受《圣荷塞信使报》采访时,罗森博格还证实,他之所以离职,是因为新CEO拉里·佩奇(Larry Page)要求他长期留任公司,而他认为自己无法满足这一要求。

罗森博格早就计划于2013年离职,届时他的小女儿将开始大学生活。

罗森博格还对《圣荷塞信使报》表示,他在谷歌任职的第一年过得很艰难,因为他的那种自上而下的管理风格很难适应该公司的工程师文化。“我觉得自己和谷歌的风格格格不入。”他说,“我发现这家公司并不想要一名高管进来告诉人们,通过哪些决策才能推动公司发展。”

谷歌CEO佩奇称,公司曾经多次试图挽留罗森博格,因为他是唯一一个能够胜任这项工作的人。而刚刚卸任CEO并出任执行董事长的施密特则表示,罗森博格对谷歌过去9年来的成功至关重要。罗森博格是谷歌开放平台和标准的重要推动者之一

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